Yenidoğan Bakım Ücreti ve İzni

Genel Bakış

Yeni doğan bebeğiniz prematüre veya hasta olup neonatal bakıma ihtiyaç duyuyorsa, siz ve partneriniz işten ücretli izin alabilirsiniz.

Bu rehber ayrıca Galli (Cymraeg) dilinde de mevcuttur.

“Neonatal bakım”, doğumdan sonraki ilk 28 günde yeni doğan bebeklere verilen bakıma verilen isimdir. Bu bakım şunlar için olabilir:

– hastane bakımı

– hastaneyi terk ettikten sonra tıbbi bakım – bu, bir uzmanın gözetiminde olmalı ve bebeğinizin tedavi edildiği hastane tarafından düzenlenen sürekli ziyaretleri veya kontrolleri içermelidir

– palyatif veya son dönem bakımı

Şunları alabilirsiniz:

– Neonatal Bakım İzni

– Yasal Neonatal Bakım Ödeneği

Bebeğiniz neonatal bakımda olduğu her 7 tam ve kesintisiz gün için, en fazla 12 haftaya kadar bir haftalık izin alabilirsiniz.

Neonatal Bakım İzni ve Ödeneği, diğer ebeveyn ödenekleri ve izin haklarınıza ek olarak verilir. Zaten doğum izninde veya evlat edinme iznindeyseniz, Neonatal Bakım İznini bu hakkın sonunda kullanmalısınız.

Neonatal Bakım İznini ne zaman alabileceğinize ve nasıl talep edeceğinize dair kurallar vardır.

İzin sırasında istihdam hakları

Neonatal Bakım İznindeyken istihdam haklarınız korunur. Buna şunlar dahildir:

– maaş artışı

– izin hakkı biriktirme

– işe dönme hakkı

Kaynak: https://www.gov.uk/neonatal-care-pay-leave