اخراج کارکنان به دلیل کاهش نیرو
اخراج زمانی است که کار دیگر لازم نیست:
– تغییر فعالیت کسب‌وکار
– استفاده از ماشین‌آلات جدید
– جابه‌جایی یا تعطیلی
برای اعتبار اخراج، باید ثابت شود شغل دیگر وجود ندارد.
اخراج می‌تواند داوطلبانه یا اجباری باشد.
حقوق کارمند:
– مرخصی معقول برای جستجوی شغل یا آموزش
– حق انتخاب عادلانه
– حق دریافت حق سنوات
جایگزینی:
– کارفرما باید شغل مناسب داخلی پیشنهاد دهد.
– کارمند در دوره ۴ هفته‌ای آزمایشی همچنان حق سنوات دارد.
Lisson Grow,
City of Westminster,
London,
NW8 8FT
United Kingdom
Persian Platform یک شرکت رسمی ثبت‌شده در بریتانیاست که دارای مجوز فعالیت‌های بین‌المللی می‌باشد. ما خدماتی جامع در زمینه‌های مهاجرت، آموزش، اشتغال، گردشگری، بازاریابی و تبادلات فرهنگی ارائه می‌دهیم. با پشتوانه اعتبار حقوقی و تخصص بین‌المللی، دفاتر نمایندگی و تیم‌های پشتیبانی در کشورهای مختلف داریم. دفتر مرکزی ما در لندن واقع شده و در آلمان (برلین)، ترکیه (آنتالیا)، ایتالیا (سیسیل)، ارمنستان (ایروان)، رومانی و ایران به‌صورت فعال فعالیت می‌کنیم.
